
GOLDRecruiting · 2026
MAN JobValueSelling
16 Standorte, 16 eigene Kampagnen: Job-Values statt Stellenanzeigen. Ausgezeichnet mit Gold beim HR Inside Award 2026.
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© Studio Heidegger

GOLDRecruiting · 2026
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G4S WhatsApp-Bewerbung, automatische Vorqualifizierung und direkte Bearbeitung im ATS. mehr

Stellen besetzt
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Case ansehenStadler Hochqualifizierte Engineering-Profile für den neuen Engineering Hub Wien. mehr

Stellen besetzt in 2 Jahren
Hochqualifizierte Engineering-Profile für den neuen Engineering Hub Wien.
Case ansehenEin Gamechanger für unseren Bereich. Ein voller Erfolg für uns im War for Talents!
Daniela Markon
HR Director, G4S

ORF Automatisierte Vorauswahl und ein digitales Assessment Center statt Bewerbungsflut. mehr

Kampagnen, alle Stellen besetzt
Automatisierte Vorauswahl und ein digitales Assessment Center statt Bewerbungsflut.
Case ansehenNÖ Landesgesundheitsagentur Laufende Kampagnen für medizinische Positionen an 70 Standorten. mehr

Stellen besetzt
Laufende Kampagnen für medizinische Positionen an 70 Standorten.
Case ansehenSocial Recruiting mit REKUNO im Vergleich zu anderen Recruiting-Kanälen? Ein Must in der heutigen Zeit, um sich weitreichender zu präsentieren und gerade junge Talente zu erreichen.
Claudia Utz
Talent & Culture Manager Operations DACH, Accor Hotels

HAVI Fünf laufende Jobkampagnen, flexibel nach Personalbedarf gesteuert. mehr


Bewerbungen
Fünf laufende Jobkampagnen, flexibel nach Personalbedarf gesteuert.
Case ansehenWinter Group Sichtbares Employer Branding im ganzen Ort und das REKUNO Cockpit als neues ATS für alle Bewerbungen. mehr


Stellen in einem Monat besetzt
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Case ansehenREKUNO hat verstanden, wie Recruiting funktioniert und wie man mit innovativen Methoden zu guten Bewerbungen kommt.
Michael Ladstätter
Head of Marketing, Ö1

Markas Authentische Mitarbeitenden-Videos mit Inklusion im Fokus. mehr

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Authentische Mitarbeitenden-Videos mit Inklusion im Fokus.
Case ansehenibis Hotels Arbeitgeber-Einblicke, konkrete Benefits und ein einfaches Bewerbungsquiz. mehr

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Arbeitgeber-Einblicke, konkrete Benefits und ein einfaches Bewerbungsquiz.
Case ansehenKann Rekuno uneingeschränkt jedem (w/m/d) empfehlen. Klasse Agentur, tolle Umsetzung der Kampagnen, dezidiertes Feedback, hochkompetente Ansprechpartner -immer wieder gerne !
Heiko Baur
Human One
Google-Rezension
Human One Automatisiertes WhatsApp-Quiz mit direkter Bearbeitung im ATS. mehr


Kosten pro Bewerbung
Automatisiertes WhatsApp-Quiz mit direkter Bearbeitung im ATS.
Case ansehenKami Skincare Gezielte Social-Recruiting-Kampagne mit eigenem Funnel. Die Geschäftsführung nach wenigen Tagen gefunden. mehr


bis zur Besetzung
Gezielte Social-Recruiting-Kampagne mit eigenem Funnel. Die Geschäftsführung nach wenigen Tagen gefunden.
Case ansehenGIGA.GREEN Auffällige Creatives und ein Funnel für PV-Projektmanager in ganz Deutschland. Mehrfach besetzt. mehr

besetzt
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Das sagen unsere Kunden.
bin begeistert von Professionalität, Kreativität und Eurem Engagement. Von Anfang an war die Kommunikation klar und effektiv, das Team war äußerst reaktionsschnell auf alle meine Anfragen und Anliegen. Gerne wieder :-)
Andrea P.
unkompliziert, kompetent und schnell :) danke euch für die tolle Betreuung - innerhalb von zwei Wochen ist es gelungen, aus vielen Bewerbungen einen neuen Mitarbeiter zu gewinnen
Sabrina
Das neue Konzept in der Personalsuche und die wirklich sehr gute Betreuung durch Rekuno waren ein voller Erfolg! Vielen Dank für den tollen Support
Bott Austria GmbH
Geniale Lösung und Unterstützung bei der Personalsuche. Die absolut richtige Idee zum richtigen Zeitpunkt - bewerben war nie einfacher.
Rudolf Schmied
Kann Rekuno uneingeschränkt jedem (w/m/d) empfehlen. Klasse Agentur, tolle Umsetzung der Kampagnen, dezidiertes Feedback, hochkompetente Ansprechpartner -immer wieder gerne !
Heiko Baur
Human One
Danke für die tolle Zusammenarbeit sowie rasche und kompetente Umsetzung unseres Projekts!
Daniel F.
Tolles Unternehmen. Freundliche zuvorkommende Mitarbeiter:innen. Erfolgreiche Zusammenarbeit am Puls der Zeit.
Puntigam Steuerberatung
Im Erstgespräch schauen wir uns deine offenen Stellen an und zeigen dir, wie dein System aussehen kann. Individuell auf deine Prozesse zugeschnitten.